Часто задаваемые вопросы
Чем эта платформа отличается от других?
HIRE помогает работодателям нанимать сотрудников с помощью проверенных рекрутеров на качественно новом уровне. Надежность, этика и профессионализм стоят во главе платформы.
Для чего нужна верификация?
Для поддержания Big Idea экосистемы HIRE. Мы верим в win-win партнерство между профессиональным рекрутером, надежным работодателем и экспертным кандидатом, поэтому мы стремимся знакомиться с нашими пользователями лично. :)
Сроки и условия оплаты
У вас есть 30 дней с даты выхода кандидата на работу для осуществления оплаты. Мы принимаем безналичный платеж для украинских юр. лиц и для иностранных компаний.
Рекрутер осуществляет только поиск кандидата или проводит первичное собеседование на соответствие опыта кандидата требованиям вакансии?
Проведение рекрутером первичного собеседования и подготовка сопроводительного письма относительно релевантности опыта кандидата является обязательным требованием работы на нашей платформе.
Кто и когда должен сообщить об успешном найме?
Вы, как работодатель, обязаны сообщить о найме в день подписания оффера или устной договоренности с кандидатом.
Что происходит, если кандидат не вышел на работу или его уволили через неделю после начала работы? Через три месяца?
У нас действует гарантийный срок один месяц. Если кандидат не вышел на работу или проработал меньше месяца у вас - бонус за найм мы аннулируем.
Что, если кандидат уже есть в нашей базе? Нужно платить?
Да. Исключение - если мы получим подтверждение, что вы общались с кандидатом до момента контакта на платформе HIRE (но не ранее, чем за 30 дней).
Как долго действует "рекомендация" HIRE? Что, если мы наняли кандидата через год после контакта?
Вы платите бонус HIRE, если кандидат вышел на работу в течение 6 месяцев с момента вашего последнего контакта на нашей платформе.
Размер бонуса фиксируется в момент первого контакта - то есть вы застрахованы от ситуации, если кандидат позже решит пересмотреть свои зарплатые ожидания.
Что такое хайрик? Как его получить?
Хайрик - это маленькое достижение. У нас нет привычного рейтинга в виде оценки "звездами". Только настоящие заслуги формируют имидж каждого. Собирайте коллекцию хайриков, следуя инструкциям, получайте подарки, достигайте наивысшего рейтинга вместе с нами. Ваша репутация в ваших руках.
Могу ли я рассмотреть "рекомендованного" кандидата на другие вакансии, которые не были опубликованы на платформе HIRE?
Да, но вы все равно платите бонус HIRE согласно условиям сотрудничества с платформой.
Чем эта платформа отличается от других?
HIRE помогает работодателям нанимать сотрудников с помощью проверенных рекрутеров на качественно новом уровне. Надежность, этика и профессионализм стоят во главе платформы.
Для чего нужна верификация?
Для поддержания Big Idea экосистемы HIRE. Мы верим в win-win партнерство между профессиональным рекрутером, надежным работодателем и экспертным кандидатом, поэтому мы стремимся знакомиться с нашими пользователями лично. :)
Сроки и условия оплаты
Работодатель осуществляет оплату через 30 дней после даты выхода кандидата, оплата рекрутеру осуществляется в течение 10 календарных дней с момента зачисления средств на счет HIRE.
Обязательно ли быть ФЛП для работы с платформой?
Да, это необходимое условие. Ведь все мы работаем для прозрачности каждого процесса на нашей платформе.
Кто и когда должен сообщить об успешном найме?
Работодатель должен сообщить о найме в день подписания оффера или устной договоренности с кандидатом. В случае получения информации рекрутером о факте найма, не указанном работодателем в системе HIRE, рекрутер должен связаться с тех.поддержкой и сообщить об этом.
Что происходит, если кандидат не вышел на работу или его уволили через неделю после начала работы? Через три месяца?
У нас действует гарантийный срок один месяц. Если кандидат не вышел на работу или проработал меньше месяца у вас - бонус за найм мы аннулируем.
Как долго действует "рекомендация" HIRE? Что, если работодатель нанял кандидата через определенное время после контакта?
За рекрутером компанией закрепляется кандидат на 6 месяцев. Работодатель платит бонус HIRE, а HIRE - рекрутеру, если кандидат вышел на работу в течение 6 месяцев с момента вашего последнего контакта.
Получу ли я бонус, если кандидат уже был в базе работодателя?
Да. Исключение - если мы получим подтверждение, что работодатель общался с кандидатом до момента контакта на платформе HIRE, но не ранее, чем за 30 дней.
Что такое хайрик? Как его получить?
Хайрик - это маленькое достижение. У нас нет привычного рейтинга в виде оценки "звездами". Только настоящие заслуги формируют имидж каждого. Собирайте коллекцию хайриков, следуя инструкциям, получайте подарки, достигайте наивысшего рейтинга вместе с нами. Ваша репутация в ваших руках.
Я могу видеть кандидатов, которые сами зарегистрировались на платформе?
Нет, наш сервис конфиденциальный для соискателей.
Чем эта платформа отличается от других?
HIRE помогает работодателям нанимать сотрудников с помощью проверенных рекрутеров на качественно новом уровне. Надежность, этика и профессионализм стоят во главе платформы.
Для чего нужна верификация?
Для поддержания Big Idea экосистемы HIRE. Мы верим в win-win партнерство между профессиональным рекрутером, надежным работодателем и экспертным кандидатом, поэтому мы стремимся знакомиться с нашими пользователями лично. :)
Что произойдет, когда я откликнусь на одну из вакансий самостоятельно?
Менеджер платформы HIRE свяжется с вами и проведет по всему процессу найма.
Меня пытался порекомендовать рекрутер без моего ведома - что делать?
Обязательно сообщите об этом в тех.поддержку платформы. Мы заблокируем рекрутера сначала на месяц, если подобное повторится, будут приняты более действенные меры.
Может кто-то отправить мое СV без моего разрешения?
Нет, наша система не допустит этого. Вы получаете электронное письмо на вашу почту при каждой рекомендации вас рекрутером. В течение 24 часов вы можете отклонить отправку и пожаловаться на рекрутера, который не согласовал с вами ту или иную вакансию.
С какими компаниями-работодателями сотрудничает платформа?
Только с реальными, инновационными и надежными компаниями. Мы очень ответственно относимся к верификации работодателя.
Должен ли я за что-то платить?
Нет, НIRe - бесплатный ресурс для соискателей.
Что делать, если меня заинтересовала компания, но вакансий, релевантных моему опыту, нет?
Вы можете следить за обновлениями работодателя, оформив подписку в личном кабинете.
Что такое хайрик? Как его получить?
Хайрик - это маленькое достижение. У нас нет привычного рейтинга в виде оценки "звездами". Только настоящие заслуги формируют имидж каждого. Собирайте коллекцию хайриков, следуя инструкциям, получайте подарки, достигайте наивысшего рейтинга вместе с нами. Ваша репутация в ваших руках.
Могут ли видеть мой профиль другие пользователи платформы?
Нет, ваша регистрация анонимна и мы соблюдаем конфиденциальность.